Pagina Principal Administração Programa do Curso

GRADE E CORPO DOCENTE

Programa do Curso 

Componentes Curriculares 

Duração 

Qualificação dos professores

Requisitos

Recursos Disponíveis

Critérios de Avaliação

 PROGRAMA DO CURSO

Bacharelado em Administração – Matriz Curricular vigente a partir de 2016.1

Período

Componentes Curriculares

Teoria

Prática

Total

Teorias da Administração

60

 

60

Estudos Socioantropológicos

60

 

60

Economia

60

 

60

Matemática Básica

60

 

60

Leitura e Interpretação de Texto

60

 

60

Subtotal

300

0

300

Atividades Complementares I (Integral. conforme Regulamento)

 

50

50

Projetos Integradores I (Integral. conforme Regulamento)

 

40

40

Total

300

50

350

Gestão das Organizações

60

 

60

Matemática Financeira

60

 

60

Contabilidade

60

 

60

Psicologia e Comportamento

60

 

60

Metodologia e Pesquisa Científica

60

 

60

Subtotal

300

0

300

Atividades Complementares II (Integral. conforme Regulamento)

 

50

50

Projetos Integradores II (Integral. conforme Regulamento)

 

40

40

Total

300

50

350

Gestão de Custos

60

 

60

Estatística

60

 

60

Direito e Cidadania

60

 

60

Administração de Marketing

60

 

60

Responsabilidade Social e Ambiental

60

 

60

Subtotal

300

0

300

Atividades Complementares III (Integral. Conforme Regulamento)

 

50

50

Projetos Integradores III (Integral. conforme Regulamento)

 

40

40

Total

300

50

350

Gestão de Vendas

60

 

60

Ética e Filosofia

60

 

60

Análise das Demonstrações Contábeis

60

 

60

Legislação Empresarial

60

 

60

Liderança e Tomada de Decisão

60

 

60

Subtotal

300

0

300

Atividades Complementares IV (Integral. Conforme Regulamento)

 

50

50

Projetos Integradores IV (Integral. conforme Regulamento)

 

40

40

Total

300

50

350

Gestão de Pessoas

60

 

60

Logística Empresarial

60

 

60

Gestão Financeira e Orçamentária

60

 

60

Legislação Trabalhista e Previdenciária

60

 

60

Empreendedorismo e Desenvolvimento Regional

60

 

60

Subtotal

300

0

300

Atividades Complementares V (Integral. Conforme Regulamento)

 

50

50

Projetos Integradores V (Integral. conforme Regulamento)

 

40

40

Total

300

50

350

Finanças Corporativas

60

 

60

Gestão de Operações de Manufatura e Serviços

60

 

60

Pesquisa Operacional

45

15

60

Estratégias de Marketing

60

 

60

Gestão de Sistemas de Informação

60

 

60

Subtotal

285

15

300

Atividades Complementares VI (Integral. Conforme Regulamento)

 

30

30

Projetos Integradores VI (Integral. conforme Regulamento)

 

50

50

Total

285

45

330

Planejamento Estratégico

60

 

60

Gestão de Projetos

60

 

60

Plano de Negócio e Desenvolvimento Sustentável

60

 

60

Gestão Pública ou LF (A, B, C, D e E)

60

 

60

Negócios Internacionais ou LF (A, B, C, D e E)

60

 

60

Subtotal

300

0

300

Atividades Complementares VII (Integral. Conforme Regulamento)

 

20

20

Estágio Supervisionado I

 

160

160

Projetos Integradores VII (Integral. conforme Regulamento)

 

50

50

Total

300

180

480

Controladoria

60

 

60

Optativa

60

 

60

Gestão Estratégica de Pessoas ou LF (A, B, C, D e E)

60

 

60

Gestão para Resultados ou LF (A, B, C, D e E)

60

 

60

Tópicos Contemporâneos em Gestão Empresarial ou LF (A, B, C, D e E)

60

 

60

Subtotal

300

0

300

Estágio Supervisionado II - Linha de Formação (A, B, C, D e E)

 

140

140

Projetos Integradores VIII (Integral. conforme Regulamento)

 

50

50

Total

300

140

440

Resumo

(%)

Componentes Curriculares

Tipo

Teoria

Prática

Total

100,0%

Total

 

2380

620

3000

70,0%

Disciplinas Presenciais

DPR

2085

15

2100

10,0%

Disciplinas Semipresenciais

DSP

300

0

300

10,0%

Atividades Complementares

AC

0

300

300

10,0%

Estágio

ES

0

300

300

RELAÇÃO DE DISCIPLINAS OPTATIVAS

Disciplinas

Teoria

Prática

Total

Língua Brasileira de Sinais (Libras)

60

 

60

Cálculos Trabalhistas

30

30

60

Técnicas de Negociação

60

 

60

                         

Estrutura Curricular - Administração - Ingressantes a partir de 2014

       

Disciplinas

CH

Total

1

Sociologia

40

240

2

Psicologia

40

3

Comunicação e Expressão

80

4

Metodologia e Pesquisa Científica

40

5

Filosofia

40

 

6

Estatística 

80

400

7

Matemática Básica 

80

8

Tecnologia da Informação

40

9

Teorias da Administração

80

10

Economia 

80

11

Empreendedorismo

40

 

12

Contabilidade Geral I

80

1480

13

Direito

80

14

Ética e Legislação Profissional

40

15

Teoria das Organizações

80

16

Matemática Financeira 

80

17

Pesquisa Operacional

80

18

Estratégias e Jogos Empresarias

40

19

Logística Empresarial

80

20

Administração de Marketing 

80

21

Gestão de Pessoas

80

22

Planejamento Estratégico

80

23

Gestão de Serviços

80

24

Finanças Corporativas

80

25

Administração de Operações

80

26

Administração de Sistemas de Informação

80

27

Modelagem Organizacional

40

28

Gestão Ambiental e Responsabilidade Social

40

29

Contabilidade de Custos

80

30

Legislação Empresarial

80

31

Elaboração, Avaliação e Gerência de Projetos 

80

32

Gestão da Qualidade

40

 

 

 

 

33

Gestão de Agronegócios

80

320

34

Gestão do Setor Sucroalcooleiro

80

35

Comércio e Relações Internacionais

40

36

Gestão de Segurança do Trabalho e Patrimonial 

40

37

Administração da Produção na Indústria Metal Mecânica

40

38

Administração Pública

40

 

39

Optativa:

80

80

   Optativa 1: LIBRAS - Linguagem Brasileira de Sinais

   Optativa 2: Negócios eletrônicos: e-business; e-commerce

 

40

TC - Trabalho de Curso

40

540

41

Atividades Complementares

200

42

Estágio Curricular Supervisionado

300

Total

3060